IE 11 is not supported. For an optimal experience visit our site on another browser.

Salarios injustos y poco descanso: trabajadores latinos demandan a Kim Kardashian por presuntas violaciones de derechos laborales

La demanda colectiva de siete exempleados de limpieza y mantenimiento asegura que Kardashian no cumplió con los beneficios laborales de sus contratos, los hizo trabajar durante su tiempo de descanso y permitió que un menor de edad hiciera más horas de lo establecido por la ley. El abogado de la empresaria culpa a una compañía externa.

Un grupo de trabajadores de limpieza y mantenimiento que trabajaban en la mansión de Kim Kardashian ha demandado a la celebridad en una corte de Los Ángeles por supuestamente violar sus derechos como empleados, reportan este martes medios locales.

La demanda fue presentada en nombre de siete trabajadores que aseguran que la empresaria no les pagó los salarios de acuerdo a sus contratos y no les dio los descansos establecidos por la ley.

Los empleados que laboraron en la propiedad de Kim Kardashian en Hidden Hills, un exclusivo sector en las montañas de Santa Mónica, alegan que cuando los contrataron les dijeron que eran trabajadores a tiempo completo pero no obtuvieron los beneficios prometidos, según los documentos obtenidos por el sitio de noticias de entretenimiento TMZ.

[“Manipulada hasta la sumisión”: varias mujeres acusan al rockero Marilyn Manson de violencia sexual y psicológica]

La querella incluye el caso de un empleado que afirma que fue despedido después de quejarse sobre sus derechos y los de su hijo, quien dice que tenía solo 16 años pero trabajaba más de las horas máximas permitidas para un menor de edad, según la ley laboral de California.

Los nombres de los demandantes son Aron Cabrea, Rene Ernesto Flores, Jesse Fernandez, Robert Araiza, Andrew Ramirez, su hermano Christopher Ramirez y su hijo Andrew Ramirez Jr., el menor de edad. 

Un representante de la celebridad dijo a TMZ que los empleados de limpieza no son contratados por ella directamente sino por un proveedor externo para los servicios de mantenimiento y limpieza, por lo que Kardashian "no es responsable de cómo el proveedor administra su negocio y de los acuerdos que ha hecho directamente con su personal".

Frank Kim, el abogado que representa a los trabajadores, dijo al sitio de noticias Page Six que "el robo de salarios y otras violaciones en el lugar de trabajo son un problema generalizado en Los Ángeles".

Kim Kardashian.Willy Sanjuan/Invision/AP

 

El abogado añadió que actualmente está investigando otras posibles violaciones supuestamente cometidas por la estrella de la televisión, "así como contra otras familias y empresas poderosas".

Los empleados que demandaron a la celebridad televisiva buscan una compensación monetaria.



En febrero pasado, Kardashian volvió a los titulares cuando pidió formalmente el divorcio al rapero Kanye West, poniendo final así a un matrimonio de seis años entre dos de las figuras más importantes del mundo del entretenimiento en Estados Unidos.